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Award Sostenibilità: LGH premiata come migliore azienda responsabile

26/11/2009

Si è svolta stail 25 novembre 2009 alla Fiera di Milano-Rho, all’interno della manifestazione Matching, la premiazione di LGH da parte del comitato scientifico di Award Sostenibilità, il premio istituito da Compagnia delle Opere per le imprese che vedono "la sostenibilità e la responsabilità sociale dell'impresa come un'opportunità di sviluppo e che raggiungono significative eccellenze”.
A LGH il riconoscimento più alto.

La premiazioni si è svolta alla presenza di Lorenzo Ornaghi, Rettore dell’Università Cattolica, Raffaele Tiscar, Direzione Generale Reti Servizi di Pubblica Utilità e Sviluppo Sostenibile Regione Lombardia, Massimo Ferlini, Vice Presidente CDO ed Enrico Biscaglia, Direttore Generale CDO.

A ritirare il premio per LGH, per la categoria Grandi Imprese, l’AD Fabrizio Scuri che ha commentato: «Una grande soddisfazione per il nostro gruppo che, dopo il grande lavoro del Report di sostenibilità e le diverse certificazioni di qualità, vede un nuovo ed autorevole riconoscimento esterno. Esperti di vari settori, tematizzando il lavoro di molte imprese, hanno scelto LGH come miglior caso di azienda sostenibile. La valutazione, secondo i criteri del premio, è stata orientata verso quei soggetti capaci di innescare processi virtuosi per lo sviluppo sociale, economico ed ambientale delle comunità in un'ottica di medio e lungo periodo. Sono lieto di condividere questo successo con tutte le persone che lavorano nel nostro gruppo. Un grazie a loro ed un segnale di attenzione per LGH all’interno delle comunità territoriali: noi siamo al loro servizio».

Award Sostenibilità (tutte le info su www.awardsostenibilita.it) è aperto, a titolo gratuito, a tutte le imprese italiane e organizzazioni non profit, associate a CDO o partecipanti a Matching. La griglia di valutazione ha monitorato: infrastrutture, processi produttivi, servizi,prodotti e ciclo di vita, distribuzione/ commercializzazione, sostenibilità negli acquisti e lungo la catena di fornitura, impegno sociale. I criteri comprendono, inoltre, analisi sull’azienda: che afferma concretamente la centralità dell'uomo come destinatario delle attività e come lavoratore rispettosa delle esigenze dei clienti/utenti, del personale dipendente (e volontario) e della comunità generale, secondo un'ottica di esistenza duratura a beneficio dell'incremento del benessere sociale, economico e ambientale delle comunità che rispetta quanto normato e previsto dagli accordi e dalle convenzioni internazionali, anche se non recepito dalla legislazione in vigore nel paese in cui si opera, ha la sede legale o in quelli dove opera mediante imprese sussidiarie, aziende controllate (quale che sia la base del controllo),consociate, o catene di fornitura che pone una forte attenzione all'ambiente rispettandolo negli impatti delle sue attività e dei prodotti da essa realizzati, ponendosi l'obiettivo di utilizzare la più bassa quantità di risorse non rinnovabili, ponendo quindi particolare attenzione al tema energetico che pone attenzione alla salute pubblica intesa anche come miglioramento della qualità della vita che vede nella sostenibilità una leva per l'innovazione e la competitività attraverso strategie da realizzare che coinvolgano il consumatore finale,essendo, di fatto, lui il fruitore dei prodotti/servizi offerti, ed è lui che possiede il diritto di preferire una scelta etica rispetto ad un'altra che si rivolge, comunica e dialoga anche sensibilizzando e formando il consumatore finale sulla sostenibilità e responsabilità sociale d'impresa.